ユーミーマンション施工実績 FC加盟約65社中23年連続全国No.1
当社は、地域に密着し、自ら新たな建設需要を掘り起こし成長と発展を持続している、宮崎トップクラスの総合建設会社です。宮崎でユーミーマンション(鉄筋コンクリート造の賃貸マンション)建設を中心に事業を展開しており、不動産関連子会社の「㈱カンエイ」と一体となって、ユーミーマンションの企画・設計・施工から、満室お引渡し、その後の入居管理まで、一貫して責任を持つ『トータル賃貸管理システム』を確立し、オーナー様のユーミーマンション経営をサポートしています。
平成7年にユーミーマンションＦＣに加盟してこの29年間で701棟11,182戸を建設。全国ＦＣ加盟店約65社の中で、23年連続受注実績No.１です。また、全国賃貸住宅新聞調べ、賃貸住宅に強い建設会社として年間完工数ランキングで宮崎No.１を獲得し続けており業績も順調に推移しています。㈱カンエイの不動産管理戸数も県内No.1を誇ります。常設モデルルームの設置や180社以上の不動産会社様との提携、モデルルーム見学会などを行い、98％以上の入居率を維持しています。
また、公共工事はもちろんのこと、テナントなどの店舗開発事業や病院・介護施設などの一般建築事業においても数多くの実績とノウハウがあります。
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会社紹介
事業内容
・ユーミーマンション事業
・店舗開発事業
・一般建築事業
・公共事業
・不動産事業（関連会社株式会社カンエイ）
沿革
1990年 1月 神崎建設工業株式会社設立
1995年 8月 ユーミーマンションＦＣ会員となる
1999年 9月 株式会社カンエイ設立
2005年11月 神崎建設工業㈱延岡営業所開設
2008年 9月 神崎建設工業㈱および㈱カンエイの日南営業所開設
2011年 8月 品質マネジメントシステム(ISO9001)認証取得
環境マネジメントシステム(ISO14001)認証取得
2012年 1月 太陽光発電事業スタート
2012年 7月 京セラソーラーFC宮崎中央オープン
2012年12月 ㈱カンエイ延岡営業所開設
2013年 7月 稲盛経営者賞受賞
非製造業第2グループ(売上高10億円以上50億円未満)第1位
2014年10月 神崎建設工業㈱および㈱カンエイの延岡営業所を支店へ昇格し安賀多町へ移転
神崎建設工業㈱および㈱カンエイの本社を宮崎駅前へ移転
2015年 4月 代表取締役社長に神崎雄一郎（前専務取締役）が就任
会長に神崎義世（前代表取締役社長）が就任
2018年 5月 神崎建設工業㈱および㈱カンエイの延岡支店を南町へ移転
2020年 1月 設立30周年
2024年 1月 神崎建設工業㈱および㈱カンエイの延岡支店を出北へ新築移転
2024年10月 宮崎中小企業大賞受賞
2025年 1月 設立35周年
事業所
<延岡支店> 延岡市出北五丁目9番1号
<日南営業所> 日南市吾田西一丁目6番45
関連会社
株式会社カンエイ
■不動産事業
■資本金1,000万円
■売上高6億9,560万円（2025年9月期)
■従業員33名
■事業所
<延岡支店> 延岡市出北五丁目9番1号
<日南営業所> 日南市吾田西一丁目6番45
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インターン
情報がありません
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採用情報
募集職種
総合職（施工管理）※文理不問
仕事内容
建設工事を円滑に進めるため、協力会社を指揮するマネジメント業務で、建設現場の安全確認、建築資材の発注、図面通りにつくる品質管理、工期内に引き渡すための工程管理等の一連の仕事です。
当社の「ユーミーマンション」は規格が決まっており、違うマンションでもほぼ同工程で作業を進めることができます。それに、同じ協力会社と仕事をすることが多く、職人さんたちも当社の仕事に慣れており、コミュニーケーションも円滑で先輩社員や職人さんに的確なアドバイスをもらいながら仕事を早く覚えられる強みがあります。
募集対象・応募資格
大学院卒、大卒、高専・短大・専門卒
既卒可
採用人数
1名～5名
応募方法
マイナビよりエントリー
採用フロー
マイナビよりエントリー
↓
面接(対面／WEB) ※2回実施予定
↓
適性検査(WEB)
↓
内々定
選考方法
適性試験・面接
提出書類
履歴書
基本給
◆施工管理（大学院卒）
（月給）245,000円 基本給220,000円 ＋ 諸手当(一律)25,000円
◆施工管理（大卒）
（月給）239,000円 基本給215,000円 ＋ 諸手当(一律)24,000円
◆施工管理（高専・短大・専門卒）
（月給）228,000円 基本給205,000円 ＋ 諸手当(一律)23,000円
諸手当
・施工管理(大学院卒)⇒固定残業代25,000円（15時間分）
・施工管理(大卒)⇒固定残業代24,000円（15時間分）
・施工管理(高専・短大・専門卒)⇒固定残業代23,000円（15時間分）
・通勤手当：通勤・業務にかかる費用を会社が限度額無く全額支給
・通信手当：会社携帯支給、または業務上利用頻度により手当支給
・資格手当：1級施工管理技 月額20,000円等 ※資格手当最大50,000円
・現場手当、遠隔地車両手当、遠隔地通勤手当等
昇給
年1回（4月）
賞与
年3回（7月、12月、3月）
休日・休暇
年間休日数111日
週休二日（土曜日隔週、会社カレンダーによる）
保険
【社会保険】
・健康保険 ・厚生年金
・雇用保険 ・労災保険
福利厚生
・ひなた奨学金返還新制度
・退職金制度あり（勤続満5年以上）※建設業退職金共済加入
・資格取得支援制度あり
学校費用・受験料・受講料会社負担（規定あり、最大300万円）
・就職支度金あり ※県外(U.Ｉターン)から、県内から等、規定あり）
・育児、介護補助制度有
・各種お祝い金制度（結婚・出産等）
・忘年会、旅行会等のイベントあり
・スポーツジム法人会員（会員割引利用）
・リロクラブ(福利厚生制度)法人会員(家族利用可)
勤務地
宮崎
勤務時間
8：00～17：30 実働8時間 休憩90分
研修
制度あり
・入社後１～３年目を目安に先輩社員によるOJT 研修を実施
・５年目を目安に現場責任者としてユーミーマンション建設を担当
・資格取得支援(勉強会や講習などの学費全額会社負担)あり、主な支援は、入社1年目は1級施工管理技士(一次)、入社2年目は2級施工管理技士(二次)、入社4年目は1級施工管理技士(二次)等の資格取得を目指し、講習費用や受験費用の全額を会社が負担します。
※直近3年入社以内の若手社員は、1級施工管理技士(一次)に8名全員合格しました。
・その他
採用実績（学校）
＜大学＞
鹿児島大学、熊本大学、久留米大学、神戸芸術工科大学、國學院大學、中央大学、東海大学、豊橋技術科学大学、西日本工業大学、日本大学、広島大学、福岡大学、宮崎大学、明治大学、立命館大学、琉球大学、北九州市立大学
＜短大・高専・専門学校＞
都城工業高等専門学校
宮崎県立産業技術専門校
採用実績（人数）
・2021年 0名（女性0名、男性-名）
・2022年 1名（女性0名、男性1名）
・2023年 4名（女性1名、男性3名）
・2024年 1名（女性0名、男性1名）
・2025年 2名（女性0名、男性2名）
・2026年 3名（女性0名、男性3名）
問い合わせ先
TEL:0985-25-1233
FAX:0985-25-1240
ﾒｰﾙ:saiyo@kanzaki-group.co.jp
ホームページ:http://www.kanzaki.net/
マイナビ:https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp235879/outline.html
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試験情報
情報がありません
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説明会
【内容】
10：00～15：00の間で1時間程度
（メッセージにてご希望の日程をお伝えください。）
・会社紹介・事業紹介
・社員との交流会（施工管理、仲介管理）
・意見交換・質疑応答
など
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